El Bono Vacaciones es un aporte monetario que se entrega a principios de cada año con el objetivo de otorgar un apoyo a las y los trabajadores para que disfruten durante su periodo de descanso.
Este beneficio se entrega de acuerdo a lo indicado en la Ley 21.526, artículo 25, y desde la Mesa del Sector Público ya se solicitó en nuevo monto para entregar en 2024.
Por lo mismo, las y los trabajadores deben saber quiénes son los que podrán recibir el Bono Vacaciones, el total que podrán recibir y cuándo se pagará.
¿Quiénes reciben el Bono Vacaciones?
Este beneficio será entregado a trabajadores y trabajadoras del sector público que cumplan con las siguientes condiciones:
- Tener una remuneración líquida igual o inferior a $943.703.
- Tener una remuneración bruta que no supere los $3.125.052.
¿Cuál es el monto que se entregará en 2024?
De acuerdo a lo solicitado por la Mesa del Sector Público, los montos que se buscan entregar durante 2024 en base a los ingresos de las y los trabajadores son los siguientes:
- $106.500 para los trabajadores con una remuneración líquida que sea igual o inferior a $1.005.044.
- $53.250 para los trabajadores con una remuneración líquida que sea mayor a 1.005.044, pero igual o menor a $3.328.180 bruto.
El pago para quienes trabajen en órganos y servicios públicos centralizados, será a cargo del Fisco, mientras que de los servicios descentralizados son las empresas correspondientes.
En caso de que no se pueda financiar en su totalidad, el Ministro de Hacienda dispondrá la entrega a las entidades con patrimonio propio de las cantidades necesarias para pagarlos.
¿Cuándo se paga el Bono Vacaciones?
Si bien este beneficio no tiene una fecha especifica para su pago, la entrega se realiza durante los primeros meses del año, época en la que muchos se toman sus vacaciones.
De todas formas, la Ley 21.526 indica que este se deberá otorgar a las y los trabajadores que cumplan con los requisitos “a más tardar en el mes de enero”.
