El Estado, junto al Servicio Nacional de Empleo y Capacitación (Sence), entregan una serie de aportes económicos destinados a diferentes grupos de la población chilena. Entre ellos, se encuentra el Bono al Trabajo de la Mujer, el cual tiene el fin de apoyar a las mujeres con menos ingresos del país.
En cuanto al monto que otorga este beneficio estatal, se entrega bajo dos modalidades: mensual y anual. Quienes decidan tener los pagos cada 30 días, reciben $42.377 y aquellos que optan por la opción de una vez al año, obtienen $646.973
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Estos son los SEIS requisitos del Bono al Trabajo de la Mujer
Las mujeres que deseen obtener este aporte económico, deben cumplir con los siguientes requisitos establecidos por el Sence:
- Tener entre 25 y 59 años de edad (59 años con 11 meses).
- Pertenecer al 40% más vulnerable de la población, según el Registro Social de Hogares (RSH).
- Acreditar una renta bruta inferior a $7.627.812 durante el año calendario en que perciban el bono. Para 2024, si las trabajadoras reciben el beneficio a través de pagos provisionales mensuales, deben acreditar una remuneración bruta inferior a $635.651 mensuales.
- Estar al día en el pago de sus cotizaciones previsionales y de salud en el período en que se les concede el bono.
- No trabajar en una institución del Estado o en una empresa que tenga participación pública superior al 50%.
- No registrar solicitudes pendientes como beneficiarias del Subsidio al Empleo Joven.
Así puedes solicitar el beneficio del Sence
Las mujeres que cumplan con los criterios mencionados anteriormente, pueden postular a este beneficio siguiendo estos pasos.
- Entrar al sitio web oficial de Sence.
- Inicia sesión con tu RUT y Clave Única.
- Seleccionar las opciones “Trabajadora” y “Postular” en el menú correspondiente.
- Rellenar con tu información personal y proporcionar los datos de la empresa donde trabajas.
- Y finalizar, hacer clic en la opción “Postular” nuevamente para enviar la solicitud.
