Este último mes del año es uno de los más esperados por los chilenos, quienes podrán celebrar Navidad y Año Nuevo junto a sus seres queridos. Sin embargo, estos festejos generan un gasto adicional para las familias, quienes deben comprar obsequios y alimentos para la noche del 24 y 31 de diciembre.
Para compensar esto, se entrega un aguinaldo, el cual corresponde a un aporte económico pagado por única vez en el mes. Dicho monto puede ser recibido por adultos mayores pensionados y trabajadores del país.
No obstante, en el caso de los empleados, este no será adjudicado por todos, ya que se deben cumplir con ciertas condiciones para poder optar al beneficio.
Estos trabajadores podrán recibir Aguinaldo de Navidad en diciembre
Para saber si podrás o no recibir este aporte, debes saber que existen requisitos diferentes para los trabajadores del sector público y los del sector privado. En detalle:
Trabajadores del sector público que se empleen en:
- Universidades estatales.
- Establecimientos de educación parvularia financiados por la Junji.
- Instituciones reconocidas como colaboradoras del Sename o su continuador legal.
- Corporaciones de Asistencia Judicial.
- Tribunales tributarios y aduaneros.
- Trabajadores de empresas y entidades del Estado que no negocien colectivamente.
- Sean asistentes de la educación pública y/o profesionales de la educación que se desempeñen en establecimientos educacionales dependientes de los servicios locales de educación pública.
- Astilleros y Maestranzas de la Armada.
- Sectores de la Administración del Estado que hayan sido traspasados a las municipalidades.
- Establecimientos particulares de enseñanza subvencionados por el Estado.
- Establecimientos de Educación Técnico Profesional.
Trabajadores del sector privado
- Lo tienen establecido en el contrato de trabajo.
- Está especificado en las cláusulas de un contrato colectivo.
- Ya otorgaron el beneficio en años anteriores y de manera periódica, transformándose entonces en una cláusula tácita.
