El Estado, mediante el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence), proporciona tres valiosos beneficios destinados a las y los trabajadores de Chile.
Entre ellos, podemos encontrar el Subsidio al Empleo Joven, el Bono al Trabajo de la Mujer y el Subsidio de Retención Laboral para los trabajadores afectados por los incendios de Valparaíso.
Cada uno de estos aportes cuenta con requisitos específicos, y en caso de que cumplas con todo, podrás recibir montos de dinero que empiezan en los $42.377 y pueden alcanzar los $646.973.
Estos son los tres beneficios que entrega el Sence
A continuación podrás encontrar el detalle de estos tres beneficios que entrega el Sence:
Subsidio al Empleo Joven
| Detalle beneficio | Descripción |
|---|---|
| Requisitos | - Edad entre 18 y 24 años, 11 meses.- - Pertenecer al 40% más vulnerable según el Registro Social de Hogares. - Tener cotizaciones al día.- No recibir el Ingreso Mínimo Garantizado durante el período de renta procesado. - No trabajar en instituciones del Estado o empresas con aporte estatal superior al 50%. - Para trabajadores independientes: emitir boletas de honorarios y realizar la Declaración de Renta. - Si tienes 21 años o más, contar con licencia de educación media. - Dependiendo de la opción de pago elegida: tener una renta bruta mensual menor a $635.651 o una renta bruta anual menor a $635.651 en 2024. |
| ¿Cómo postular? | - Acceder al sitio web oficial del Sence. - Iniciar sesión utilizando la Clave Única, Clave Tributaria del SII o la Clave SENCE. - Completar los datos solicitados por el sistema en el formulario correspondiente. - Seleccionar la opción “Enviar Postulación”. - Aguardar la notificación que indicará si la postulación fue aprobada o no. |
| Monto mensual | Hasta $42.377, pagándose entre los últimos 5 días hábiles del mes. |
| Monto anual | Hasta $646.973, pagándose durante el mes de agosto. |
Este es el enlace para la postulación online.
Bono al Trabajo de la Mujer
| Detalle del beneficio | Descripción |
|---|---|
| Requisitos | - Mujer entre 25 y 59 años de edad. - Tener una renta bruta mensual menor a $635.651 o una renta bruta anual menor a $7.627.812 en 2024. - Mantener cotizaciones al día. - Para trabajadores independientes: emitir boletas de honorarios y realizar la Declaración de Renta. - No trabajar en instituciones del Estado o empresas con aporte estatal superior al 50%. - Ser parte del 40% más vulnerable de la población según el Registro Social de Hogares. - No recibir el Ingreso Mínimo Garantizado durante el período de renta procesado. |
| ¿Cómo postular? | - Accede al sitio web del Bono al Trabajo de la Mujer. - Inicia sesión utilizando tu RUT y Clave Única. - Selecciona “Trabajadora” en el portal. - Encuentra la sección “Postular” en el sitio. - Completa tus datos personales y laborales. - Revisa la información y confirma la postulación. - Tu postulación está completa. |
| Monto mensual | Hasta $42.377, pagándose entre los últimos 5 días hábiles del mes. |
| Monto anual | Hasta $646.973, pagándose durante el mes de agosto. |
Aquellos interesados pueden ingresar al siguiente link.
Subsidio de Retención Laboral
| Detalle del beneficio | Descripción |
|---|---|
| ¿De qué se trata? | Los intensos incendios que afectaron a la Región de Valparaíso en febrero dejaron a cientos de damnificados, incluyendo una gran cantidad de pequeños emprendimientos. En respuesta a esta situación, el Sence implementó el Subsidio de Retención Laboral. Este beneficio está dirigido a las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (Mipymes) afectadas por los incendios en Valparaíso. Consiste en tres pagos de $368.000 por cada trabajador con contrato. |
| Requisitos | - Las Mipymes deben haber sido afectadas por los incendios en Valparaíso y su afectación debe estar ratificada por la Seremi del Trabajo y Previsión Social. - Tributar en primera categoría, incluyendo pymes, empresas en renta presunta e individuales, o pequeños contribuyentes (comerciantes, artesanos, suplementeros, entre otros). - Tener trabajadores con una relación laboral de al menos dos meses previos al siniestro, y mantener continuidad mientras se reciba el beneficio. - Los contratos de los trabajadores deben haber sido ingresados en la plataforma de la Dirección del Trabajo. |
| ¿Cómo postula? | El proceso de postulación para este subsidio finalizó el 30 de abril de 2024. |
| ¿Qué monto entrega? | Tres pagos de $368.000 por cada trabajador con contrato. |
