Descubre cómo acceder a este subsidio de $570 mil para trabajadores entre 18 y 24 años

Para acceder al Subsidio al Empleo Joven, es necesario desempeñarse en un empleo formal y cumplir con los criterios establecidos.

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El Subsidio al Empleo Joven, una ayuda económica del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence), está dirigido a jóvenes empleados formalmente, con edades entre los 18 y 24 años.

Aquellos que deseen acceder a este beneficio deben cumplir con varios requisitos, entre los cuales se encuentra estar ubicados dentro del 40% más vulnerable según el Registro Social de Hogares (RSH).

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En cuanto al monto, alcanza un máximo anual de $570.825. Asimismo, existe la opción de optar por pagos mensuales anticipados de $40 mil, equivalente al 75% del monto total anual. El restante 25% se abona en agosto, junto con el pago anual.

De esta forma se puede acceder al Subsidio al Empleo Joven

Para postular al Subsidio al Empleo Joven, los interesados deben seguir un conjunto de pasos específicos:

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  • Ingresar al sitio web oficial del Subsidio al Empleo Joven, alojado en el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence).
  • Iniciar sesión utilizando la Clave Única, Clave Tributaria del SII o la Clave SENCE.
  • Completar los datos requeridos por el sistema en el formulario correspondiente.
  • Seleccionar la opción de “Enviar Postulación”.
  • Finalmente, esperar la notificación que indicará si la postulación fue aprobada o no.

Descubre los requisitos del Subsidio al Empleo Joven

Los beneficiarios del Subsidio al Empleo Joven deben cumplir con ciertos criterios establecidos antes de solicitar esta bonificación:

  • Tener entre 18 y 24 años y 11 meses de edad.
  • Haber obtenido la licencia de enseñanza media antes de los 21 años.
  • Formar parte de un grupo familiar que pertenezca al 40% de menores ingresos o mayor vulnerabilidad socioeconómica, según el Registro Social de Hogares.
  • Acreditar una renta bruta inferior a $606.537 (pagos provisionales mensuales en el año 2023).
  • Acreditar una renta bruta anual inferior a $7.278.446 pesos en el año calendario en que solicitan el beneficio (pago anual en 2023).
  • Mantener al día el pago de las cotizaciones previsionales y de salud.

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