El Subsidio por Incapacidad Laboral (SIL) es un aporte monetario que tiene como objetivo cubrir el estado de necesidad que se le genera a un trabajador o trabajadora tras ver su capacidad de trabajo suspendida.
Generalmente, esta suspensión es transitoria y se origina por alguna enfermedad o accidente, por lo que este subsidio busca reemplazar la renta del trabajador, siempre y cuando cumpla con una serie de requisitos.
El SIL cubre desde el primer día de la licencia médica del o la trabajadora si es que es superior a 10 días, o desde el cuarto día si es igual o inferior a 10 días.
¿A quiénes está dirigido el Subsidio por Incapacidad Laboral?
Este subsidio está destinado a:
Trabajadores y trabajadoras dependientes del sector privado, que estén acogidos a algún sistema previsional.
Trabajadores y trabajadoras independientes, que estén acogidos a algún sistema previsional.
¿Qué requisitos debo cumplir para obtener este subsidio?
Este beneficio en dinero está destinado a todos los trabajadores y trabajadoras que cumplan con estas condiciones:
Dependientes:
Cuenten con una licencia médica debidamente autorizada.
Tengan seis meses de afiliación previsional anteriores al mes en que se inicia la licencia.
Tengan tres meses de cotización dentro de los seis meses anteriores a la fecha inicial de la licencia médica. Este requisito debe entenderse como equivalente a 90 días de cotizaciones.
Para el caso de los trabajadores contratados por día, por turnos o jornadas, puede rebajarse a un mes de cotizaciones continuas o discontinuas dentro de los 180 días anteriores a la licencia médica.
Tener un contrato de trabajo vigente.
Independientes:
Cuenten con una licencia médica autorizada.
Tengan doce meses de afiliación a salud anteriores al mes en el que se inicia la licencia.
Tengan al menos seis meses de cotizaciones continuas o discontinuas dentro del período de doce meses de afiliación a salud, anteriores al mes en que se inició la licencia.
Estén al día en el pago de las cotizaciones.
¿Qué entidades participan en la administración del SIL?
Las entidades son las siguientes:
Comisiones de Medicina Preventiva e Invalidez (Compin).
Unidades de Licencias Médicas.
Cajas de Compensación de Asignación Familiar.
Instituciones de Salud Previsional (Isapres) respecto a sus afiliados.
¿Qué montos entrega el Subsidio por Incapacidad Laboral?
El monto diario de este subsidio no puede ser inferior a la trigésima parte del 50% del ingreso mínimo mensual para fines no remuneracionales. Esto se aplica en cualquier caso de incapacidad laboral, ya sea por una enfermedad o por un accidente.
